Отдел по работе с юридическими лицами
г. Одинцово, ул. Верхнепролетарская, д.35
+7 (495) 590-76-50
+7 (925) 311-43-98

Проведение профосмотра на предприятии

Профосмотр сотрудников в Москве

Профосмотр (профилактический медицинский осмотр) – это обязательный вид медицинского обследования, который установлен для предприятий, ведущих определенный вид деятельности согласно приказу № 302н Минздравсоцразвития от 12.04.2011г. Он позволяет прогнозировать развитие профессионального заболевания, помогает руководителям организаций разрабатывать рекомендации об усилении мер защиты персонала от профессиональных заболеваний. Приказ №302н со всеми приложениями сегодня является нормативной базой для проведения профосмотров. Так же обязательное осуществление профосмотров закреплено ст. 24 Федерального закона «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации», а также ст. 69, 213 Трудового кодекса РФ.

Группа компаний «Альтамед+» проводит предварительные, периодические, внеочередные профессиональные медицинские осмотры сотрудников как на базе собственных клиник в Одинцовском районе, так и выездные профосмотры в г.Москве и Московской области на территории заказчика. Обследование с выездом позволяет существенно сократить временные и материальные затраты. При этом мы можем предоставить вам в аренду передвижные медицинские комплексы, вам даже не потребуется выделять кабинеты для медперсонала.

Заказать профосмотр работников можно по телефонам:
+7(495) 590-76-50, +7(925) 311-43-98
или

Виды профосмотров

Предварительный осмотр (первичный)
Проводится при приёме на работу для определения пригодности человека для работы в той или иной сфере деятельности. Позволяет выявить устойчивость подчиненного к специфике организации.

Периодический профосмотр
Проводится работодателем с целью наблюдения за состоянием здоровья подчиненных в динамике, своевременного выявления заболеваний, начальных форм профзаболеваний, ранних признаков воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на состояние здоровья сотрудников, формирование групп риска по развитию профессиональных болезней.

Внеочередной
Для этого вида профосмотра периодичность не установлена никакими нормативно-правовыми актами. Может проводиться по инициативе работников (по их жалобам на ухудшение самочувствия), по инициативе работодателей при наличии подозрения на ухудшение состояния здоровья подчиненных. А также по рекомендациям медицинской организации для отдельных сотрудников, у которых после прохождения профосмотра было выявлено пограничное состояние здоровья.

Каким сотрудникам требуется прохождение профосмотра

По инициативе руководства предприятия проходить профосмотры могут люди любых специальностей. По закону в обязательном порядке должны проходить регулярные профосмотры должны работники следующих профессий:

  • сотрудники, выполняющие верхолазные, высотные работы;
  • работающие в сфере пищевой промышленности, общественного питания;
  • работники детских, образовательных, медицинских, профилактических учреждений;
  • сотрудники санитарно-гигиенических учреждений (к которым, относятся салоны красоты, сауны, прачечные и пр.);
  • занятые на производствах фармацевтических компаний;
  • клинеры;
  • лица, чья деятельность связана с системами водоочистки, водоснабжения;
  • работники птицеферм, животноводческих предприятий;
  • занятые на опасном или вредном производстве; лица, не достигшие возраста 21 года.

Этапы проведения профосмотра на предприятии

Профосмотры на предприятиях проводятся поэтапно. Их организация основана на специальных медицинских регламентах.

Образцы документов для заполнения вы найдете в конце статьи.

Этап №1. Подготовка

Определение контингентов
Сотрудниками организации создается перечень всех профессий предприятия с указанием вредных и/или опасных производственных факторов и работ в соответствии с Приложением №1, Приложением №2 приказа Минздравсоцразвития №302н от 12.04.2011г.

Список контингентов определяется на основании специальной оценки условий труда. В перечень включаются только рабочие места, отнесенные к вредным и/или опасным.

В списке контингентов указываются: наименование профессии работника; наименование вредного производственного фактора (Приложение №1 приказа №302н), перечень работ (Приложение №2 приказа №302н).

Составленный список контингента работников, подлежащих прохождению предварительных и периодических профосмотров, в 10-дневный срок необходимо направить в Управление Роспотребнадзора.

Этот этап, как правило, проводится Заказчиком. Если же составление списка вызывает у вас затруднения, то наши менеджеры всегда готовы оказать вам помощь в определении контингентов.

Составление поименного списка ваших сотрудников
На основании списка контингентов составляется поименный список лиц, которым требуется предварительный или периодический профосмотр, в котором указываются: фамилия, имя, отчество, профессия(должность), наименование вредного производственного фактора или вида работы, наименование структурного подразделения (если есть).

Не позднее, чем за 2 месяца до согласованной даты предоставить нашей компании составленный поименный список ваших сотрудников. Мы согласуем и оформим дату начала профосмотра, разработаем календарный план обследований, сформируем постоянную врачебную комиссию. Заключаем договор между нашими организациями на проведение профилактического медицинского осмотра.

Ознакомление всех категорий подчиненных с календарным планом, выдача направлений лицам, проходящим профосмотр
Направление на профосмотр составляется работодателем и выдается сотрудникам под роспись.

Этап №2. Проведение профосмотра

Независимо от специфики деятельности организации, для всех обследуемых проводятся следующие диагностические процедуры:

  • Клинический анализ мочи, крови;
  • Осмотры работников у профпатолога, терапевта, нарколога, психиатра, гинеколога (для женщин);
  • Цифровая флюорография или рентгенография в двух проекциях. Снимки выполняются на базе клиники, либо с помощью передвижного флюорографа на территории Заказчика.
  • Электрокардиография;
  • Маммография или УЗИ молочных желез (1 раз в 2 года для женщины старше 40 лет);
  • Бактериологическое, цитологическое исследования (у женщин);
  • Биохимический скрининг.

Согласно приказу №302н, список требуемых исследований зависит от вредности и/или опасности производственных факторов организации. Менеджеры ГК «Альтамед+» составят для вас подробный список исследований, необходимых для прохождения сотрудниками именно вашей компании.

Этап №3. Подведение итогов и составление заключительного акта

В результате проведенного обследования, по каждому обследованному работнику составляется:

  • Медицинская карта пациента по форме №025/у
  • Паспорт здоровья работника
  • Заключение по результатам предварительного или периодического медосмотра
  • Личные медицинские книжки. Оформляются в случаях, согласно приказу Роспотребнадзора №402 от 20.05.2005г.

Не позднее 30 дней после завершения осмотра мы обобщаем результаты, составляем заключительный акт (четыре экземпляра), который отсылается в территориальное управление Роспотребнадзора. После согласования акта профсмотр считается завершенным.

Периодичность (частота) проведения профосмотров

Частота проведения профосмотров зависит от конкретных вредных производственных факторов, воздействующих на работника. В большинстве случаев, согласно приказу №302н предусмотрена периодичность 1 раз в 2 года либо 1 раз в год в зависимости от категорий, под которую попадает профессия сотрудника.

Лица младше 21 года проходят медосмотры ежегодно, независимо от конкретных вредных факторов.

Стоимость проведения профосмотра

Приказ Минздравсоцразвития РФ от 12.04.2011 N 302н предполагает достаточно сложную систему расчета конечной стоимости профосмотра с учетом специфики предприятия, контингентов и количества человек на производстве. Наши менеджеры помогут вам рассчитать стоимость профосмотра, а также предложат гибкую систему скидок.

Профессиональный медицинский осмотр от ГК «Альтамед+»

Компания «Альтамед+» с 2005 года занимается проведением профессиональных медицинских осмотров в Москве и Московской области. Высокий уровень оказываемых услуг и современное медицинское оборудование дают возможность предоставлять максимально достоверные сведения о состоянии здоровья каждого работника, прошедшего у нас обследование.

 Высокий уровень обслуживания
Мы сотрудничаем с крупнейшими отечественными и зарубежными компаниями и гордимся этим. Мы любим и уважаем наших клиентов, поэтому стремимся подобрать оптимальные условия оказания услуг для каждого.

Медосмотр сотрудников в Москве и Московской области

 Индивидуальный подход
Для каждой компании мы выделяем персонального сервис-менеджера, который всегда готов ответить на любые вопросы, связанные с нашей работой: оказать помощь при оформлении необходимой документации, рассказать о правилах прохождения медосмотров, напомнить о дате проведения следующего.

 Удобный сервис
Группа компаний «Альтамед+» предлагает вам как прохождение профосмотров на базе собственных клиник, так и с выездом на предприятие. При этом мы располагаем собственным парком передвижных медицинских комплексов, в которых ваши сотрудники могут проходить медосмотр. Комплексы сертифицированы на оказание медицинских услуг, вам не придется выделять помещение для проведения медицинской комиссии.

 Качество и профессионализм
Все наши врачи обладают профильным образованием, подтвержденным соответствующими дипломами, сертификатами о повышении квалификации по специальности «профпатология».

 Работа с иностранными гражданами
Мы проводим профосмотры иностранных граждан в соответствии с постановлением Правительства РФ №188 от 02.04.2003 г.

Проведение профосмотров в Москве и Московской области

Оставить заявку на проведение профосмотра